近日，甘肃省交科建设有限公司被甘肃省总工会授予“甘肃省厂务公开先进单位”荣誉称号！

2022年以来，交科公司紧紧围绕企业管理重点和中心工作，坚持“发展企业，富裕职工”的人本理念，充分发挥职能，服务企业发展大局，统筹推进疫情防控和经济发展，做了大量工作，较好地完成了各项任务，为职工队伍的稳定和发展起到了积极的推动作用。

强化职工代表大会职能，深化民主管理监督。交科公司工会坚持加强党的领导，坚持职工主体地位，坚持强化制度保障，不断健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，推进职代会规范化建设和基层民主政治建设，贯彻职工提案制度，推动职工权益得到有效保障。组织召开公司一届三次职工代表大会暨一届四次会员代表大会，审议公司行政工作报告、财务预决算报告、职工薪酬管理办法等管理制度及重大事项；组织广大职工对公司领导班子进行“勤政廉政测评”，监督领导干部不断改进工作作风和方法，充分保障职工参与企业管理的民主权利。

推进企务公开，提高职工民主参与度。交科公司工会扎实推进企务公开规范化建设，充分利用公司门户网站、微信公众号、OA办公平台、公告公示栏、文化展板等线上线下载体，及时公开公司长期发展规划、任务目标、年度生产经营情况、“三重一大”事项、财务预决算、干部选拔任用等重要事项，保障广大职工对企业改革和生产经营的知情权、参与权、表达权和监督权，扩大广大职工的民主参与，有效集中广大职工群众的智慧力量，促进公司领导班子科学决策、正确决策，妥善处理各种矛盾，引导职工群众以理性合法的方式表达利益诉求，不断推进和谐企业建设。

完善集体合同制度，促进企业健康发展。交科公司工会严格按照《工会法》《合同法》等法律法规和上级党委、工会的要求，依法通过与公司经理层平等协商，及时完善、续签《集体合同》《工资集体协商专项合同》《女职工特殊权益保护专项合同》《劳动安全卫生专项合同》，并及时向甘肃省人社厅和集团公司报备，把企业利益和职工群众利益以集体合同的形式确定下来。同时开展集体合同执行情况检查，确保集体合同核心条款得到有效贯彻落实，职工群众劳动权益得到切实保障。

习近平总书记在党的二十大报告中对发展全过程人民民主、推进法治中国建设指明方向路径、作出战略部署，在接下来的工作中，交科公司将围绕工会推动发展全过程人民民主的职责使命，不断加强企业民主管理工作，创新发展企业民主管理制度，深化落实民主管理办法，进一步健全职工代表大会、厂务公开制度，完善职工代表提案落实机制，维护职工民主权益，提高服务职工能力水平，持续提升职工幸福感、获得感、安全感，努力把工会建设成为职工群众满意的“职工之家”。